Programa Gestores de Negócios
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SISTEMA DE IDENTIDADE VISUAL • VERSÃO 1.0

Manual de Marca

Diretrizes para criar apresentações, relatórios, materiais impressos, conteúdos digitais e novas experiências do Programa Gestores de Negócios.

Clínica Editorial
Estratégia • Gestão • Resultado
01

ESSÊNCIA DA MARCA

Gestão de saúde com visão de negócio

A identidade combina a precisão estratégica da gestão com a confiança e o cuidado esperados no setor de saúde. A comunicação deve ser provocadora, elegante, objetiva e orientada a resultados.

01

Estratégica

Decisões apoiadas por contexto, prioridades e visão de futuro.

02

Mensurável

Metas, indicadores e resultados apresentados com clareza.

03

Humana

Autoridade sem frieza; sofisticação sem distanciamento.

Tom de voz

  • Direto e executivo
  • Provocador com propósito
  • Didático sem simplificar demais
  • Seguro, claro e orientado à ação

Evitar

  • Promessas genéricas ou exageradas
  • Jargões sem explicação
  • Tom infantil ou excessivamente informal
  • Textos longos sem hierarquia visual
02

LOGOTIPO

Presença, respiro e contraste

Programa Gestores de Negócios
Área de proteção

Preserve ao redor da marca um espaço mínimo equivalente à altura da letra “G” do logotipo.

Tamanho mínimo

Digital: 160 px de largura. Impresso: 35 mm de largura.

Fundo preferencial

Preto institucional ou fotografia escurecida com contraste suficiente.

Não fazer

Não distorcer, inclinar, mudar proporções, aplicar sombras ou substituir o dourado por cores aleatórias.

03

PALETA CROMÁTICA

Ouro sobre profundidade

Preto institucional

#050505

Fundos principais e capas

Carvão

#11100D

Cards, painéis e áreas de apoio

Ouro principal

#C9A45C

Destaques, linhas, ícones e dados

Ouro claro

#F1D89A

Títulos auxiliares e alto contraste

Marfim

#F8F3E9

Textos principais sobre fundos escuros

Cinza quente

#AAA092

Textos secundários e legendas

Proporção recomendada65% Preto20% Carvão10% Marfim5% Ouro

O dourado deve funcionar como assinatura e ponto de atenção, nunca como grande massa visual.

04

TIPOGRAFIA

Clínica Editorial

Fonte de expressão

Sentient

Aa Bb Cc 0123

Títulos, números de impacto, frases provocadoras e capas. Pesos 400, 500 e 600.
Fonte funcional

General Sans

Aa Bb Cc 0123

Corpo de texto, legendas, tabelas, botões e interfaces. Pesos 400, 500, 600 e 700.

Escala recomendada

Display64–72 pxCapas e grandes mensagens
H148–56 pxTítulo principal
H232–40 pxSeções e capítulos
H320–24 pxSubseções e cards
Corpo16–18 pxTextos corridos
Legenda11–13 pxMetadados e apoio
05

COMPOSIÇÃO

Ordem visual e espaço para pensar

DIAGNÓSTICO DE MATURIDADEUma pergunta que movimenta decisões.

Hierarquia

Uma mensagem central por página. Título editorial, apoio funcional e um destaque dourado.

8px12px16px24px32px48px64px96px

Espaçamento

Use múltiplos da escala para manter consistência entre slides, relatórios e interfaces.

Margens amplasAlinhamento à esquerdaGrades discretasBordas finasCantos de 8–22 pxContraste alto
06

COMPONENTES

Uma linguagem visual reutilizável

INDICADOR-CHAVE67%

Maturidade atual

Visão em desenvolvimento
DECISÃO PRIORITÁRIA

Transforme dados em direção.

DIMENSÃO 04

📣 Promoção

Clareza para medir aquisição, retorno e posicionamento.

Cards usam fundo carvão, borda dourada com baixa intensidade, títulos claros e apenas um elemento de maior contraste.

07

APLICAÇÕES

Do digital ao impresso

GESTORES DE NEGÓCIOSResultado exige visão.Apresentação executiva • 2026

Slides 16:9

Margens mínimas de 64 px. Até 40 palavras por slide. Dados-chave em Sentient e conteúdo em General Sans.

RELATÓRIO EXECUTIVODiagnóstico de maturidade

Uma leitura estratégica para orientar as próximas decisões da clínica.

Impressos A4

Margens de 20 mm. Fundos escuros apenas em capas e divisórias; miolo preferencialmente claro para economia e legibilidade.

Conteúdo digital

Formato 1080 × 1350 px. Uma provocação, um dado ou uma ação por peça. Evite excesso de elementos.

08

CHECKLIST DE QUALIDADE

Antes de publicar